Días de asueto
2023 2024-programación de vacaciones
| Fecha | Vacaciones | Día | Estado de la Universidad |
| Enero | Dia de Martin Luther King Jr. | Lunes | Universidad cerrada |
| 29 de mayo de 2023 | Día Conmemorativo Memorial | Lunes | Universidad cerrada |
| 19 de junio de 2023 | Día de emancipación | Lunes | Universidad cerrada |
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4 de Julio de 2023 |
Día de la Independencia | Martes | Universidad cerrada |
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4 de septiembre de 2023 |
Día del Trabajo | Lunes | Universidad cerrada |
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23 de noviembre. |
Día de Acción de Gracias | Jueves | Universidad cerrada |
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24 de noviembre. |
Día después de acción de gracias | Viernes | Universidad cerrada |
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25 de diciembre de 2023 |
Vacaciones de Invierno | Lunes | Universidad cerrada |
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26 de diciembre de 2023 |
Vacaciones de Invierno | Martes | Universidad cerrada |
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27 de diciembre de 2023 |
Vacaciones de Invierno | Miércoles | Se requiere tripulación esquelética* |
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28 de diciembre de 2023 |
Vacaciones de Invierno | Jueves | Se requiere tripulación esquelética* |
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29 de diciembre de 2023 |
Vacaciones de Invierno | Viernes | Se requiere tripulación esquelética* |
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Enero |
Día de Año Nuevo | Lunes | Universidad cerrada |
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Enero |
Día después de Año Nuevo | Martes | Universidad cerrada |
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Enero |
Dia de Martin Luther King Jr. | Lunes | Universidad cerrada |
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27 de mayo de 2024 |
Día Conmemorativo Memorial | Lunes | Universidad cerrada |
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4 de Julio de 2024 |
Día de la Independencia | Jueves | Universidad cerrada |
Licencia por vacaciones
Las vacaciones pagadas se otorgan a los empleados designados para trabajar al menos 20 horas por semana durante un período de al menos cuatro meses y medio continuos. Los empleados nombrados menos de tiempo completo pero al menos 20 horas por semana son elegibles para vacaciones, incluyendo vacaciones flotantes, proporcionales al número de horas designadas.
La legislatura brinda a las instituciones de educación superior la flexibilidad de establecer sus propios horarios de vacaciones. Esta flexibilidad permite a UT System Administration establecer un horario de vacaciones que sea más compatible con los calendarios académicos de las instituciones a las que servimos. En consecuencia, la Administración del Sistema UT observa el mismo número de días festivos observados por las agencias estatales, aunque nuestros respectivos horarios de días festivos pueden diferir.
* Tripulaciones esqueléticas
De acuerdo con el Código del Gobierno de Texas, la universidad debe proporcionar servicios mínimos en los días de tripulación mínima. Esto no se aplica a un día festivo que cae en sábado, domingo, el viernes después del Día de Acción de Gracias o el 24 o 26 de diciembre.
Cuando se requieren tripulaciones esqueléticas
Cuando se requieren tripulaciones esqueléticas
Los vicepresidentes y decanos determinan cómo sus departamentos de informes manejarán las cuadrillas mínimas. Por ejemplo, si el trabajo del departamento implica realizar negocios con el público, entonces se necesita un equipo mínimo.
Según el tipo de trabajo, el vicepresidente o el decano pueden permitir que el equipo básico trabaje desde una ubicación fuera del campus o por teléfono. Los vicepresidentes o decanos determinan la cantidad mínima de personal requerida para un equipo básico en el sitio.
Tiempo compensatorio de vacaciones
Los empleados que trabajan en vacaciones recibirán un tiempo libre equivalente dentro de los 12 meses posteriores a las vacaciones trabajadas.
Vacaciones opcionales
La legislatura ha designado a Rosh Hashaná, Iom Kipur y Viernes Santo como días festivos opcionales. Un empleado elegible para el pago de días festivos puede observar días festivos opcionales al trabajar en cualquier día festivo en el que se requiera una fuerza laboral esquelética o al usar el permiso acumulado correspondiente.